6 Contoh Surat Keputusan Pengangkatan Karyawan Tetap

Daftar Isi

 

Surat keputusan pengangkatan karyawan tetap merupakan dokumen resmi yang dikeluarkan oleh perusahaan untuk menetapkan seseorang menjadi karyawan tetap setelah menjalani masa percobaan. Surat ini mencakup berbagai informasi penting, seperti identitas karyawan, jabatan, dan syarat-syarat yang harus dipatuhi. Berikut adalah enam contoh surat keputusan pengangkatan karyawan tetap yang dapat dijadikan referensi:

 

Contoh 1: Surat Keputusan Pengangkatan Karyawan Tetap Umum

PT. Maju Jaya Jl. Raya No. 45, Jakarta Telp. (021) 1234567

Surat Keputusan Nomor: 012/SK-MJ/IX/2023

Tentang
PENGANGKATAN KARYAWAN TETAP

Menimbang:

1. Bahwa setelah mempertimbangkan kinerja saudara selama masa percobaan, telah ditetapkan bahwa saudara layak diangkat menjadi karyawan tetap.
2. Bahwa pengangkatan ini dilakukan berdasarkan hasil evaluasi kinerja dan rekomendasi dari atasan langsung.

Mengingat:

1. Undang-Undang Ketenagakerjaan Republik Indonesia.
2. Peraturan Perusahaan PT. Maju Jaya.

Dengan ini memutuskan:

1. Mengangkat: Nama : Andi Setiawan
   Jabatan : Staf Administrasi
   Tanggal Lahir : 10 Maret 1995
   NIK : 1234567890
   Lokasi Kerja: Jakarta

2. Karyawan yang bersangkutan diangkat sebagai karyawan tetap terhitung sejak tanggal 1 Oktober 2023.

3. Karyawan diwajibkan untuk mematuhi semua peraturan dan prosedur yang berlaku di PT. Maju Jaya.

Demikian surat keputusan ini dibuat untuk dipatuhi dan dilaksanakan.

Jakarta, 30 September 2023

Direktur Utama,

(Nama Direktur)

 

Contoh 2: Surat Keputusan Pengangkatan Karyawan Tetap di Bidang IT

CV. Teknologi Cemerlang Jl. Teknologi No. 88, Bandung Telp. (022) 7654321

Surat Keputusan Nomor: 045/SK-TC/IX/2023

Tentang
PENGANGKATAN KARYAWAN TETAP

Menimbang:

1. Bahwa berdasarkan hasil evaluasi kinerja saudara selama masa percobaan, saudara dinyatakan memenuhi syarat untuk diangkat menjadi karyawan tetap.
2. Bahwa keputusan ini diambil demi kelangsungan dan efisiensi organisasi.

Mengingat:

1. Kebijakan Internal CV. Teknologi Cemerlang.
2. Undang-Undang Ketenagakerjaan yang berlaku.

Dengan ini memutuskan:

1. Mengangkat: Nama : Rina Pratiwi
   Jabatan : Software Engineer
   Tanggal Lahir : 15 Mei 1994
   NIK : 0987654321
   Lokasi Kerja: Bandung

2. Karyawan yang bersangkutan diangkat sebagai karyawan tetap mulai tanggal 1 Oktober 2023.

3. Diharapkan karyawan dapat memberikan kontribusi terbaik serta mengikuti semua aturan yang berlaku.

Demikian surat keputusan ini dibuat.

Bandung, 30 September 2023

Direktur,

(Nama Direktur)

 

Contoh 3: Surat Keputusan Pengangkatan Karyawan Tetap di Sektor Keuangan

PT. Keuangan Sejahtera Jl. Keuangan No. 20, Surabaya Telp. (031) 9876543

Surat Keputusan Nomor: 078/SK-KS/IX/2023

Tentang
PENGANGKATAN KARYAWAN TETAP

Menimbang:

1. Bahwa saudara telah melewati masa percobaan dengan baik dan berkontribusi positif terhadap tim.
2. Bahwa untuk meningkatkan kinerja perusahaan, perlu dilakukan pengangkatan karyawan tetap.

Mengingat:

1. Ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku.
2. Kebijakan internal perusahaan.

Dengan ini memutuskan:

1. Mengangkat: Nama : Budi Santoso
   Jabatan : Analis Keuangan
   Tanggal Lahir : 20 Januari 1990
   NIK : 1122334455
   Lokasi Kerja: Surabaya

2. Karyawan yang bersangkutan diangkat sebagai karyawan tetap terhitung sejak tanggal 1 Oktober 2023.

3. Karyawan wajib mematuhi semua peraturan dan kebijakan yang berlaku di PT. Keuangan Sejahtera.

Demikian surat keputusan ini dikeluarkan.

Surabaya, 30 September 2023

Direktur Utama,

(Nama Direktur)

 

Contoh 4: Surat Keputusan Pengangkatan Karyawan Tetap di Sektor Pemasaran

PT. Pemasaran Prima Jl. Pemasaran No. 33, Yogyakarta Telp. (0274) 321098

Surat Keputusan Nomor: 056/SK-PP/IX/2023

Tentang
PENGANGKATAN KARYAWAN TETAP

Menimbang:

1. Bahwa saudara telah menunjukkan kinerja yang sangat baik selama masa percobaan.
2. Bahwa pengangkatan ini bertujuan untuk memperkuat tim pemasaran perusahaan.

Mengingat:

1. Peraturan Perusahaan PT. Pemasaran Prima.
2. Peraturan Ketenagakerjaan yang berlaku.

Dengan ini memutuskan:

1. Mengangkat: Nama : Siti Nurjanah
   Jabatan : Spesialis Pemasaran
   Tanggal Lahir : 25 Februari 1995
   NIK : 2233445566
   Lokasi Kerja: Yogyakarta

2. Karyawan yang bersangkutan diangkat sebagai karyawan tetap terhitung sejak tanggal 1 Oktober 2023.

3. Karyawan diharapkan untuk berkontribusi lebih baik lagi dan mematuhi semua kebijakan perusahaan.

Demikian surat keputusan ini dibuat.

Yogyakarta, 30 September 2023

Direktur,

(Nama Direktur)

 

Contoh 5: Surat Keputusan Pengangkatan Karyawan Tetap di Sektor Produksi

PT. Produksi Mandiri Jl. Industri No. 12, Medan Telp. (061) 4567890

Surat Keputusan Nomor: 034/SK-PM/IX/2023

Tentang
PENGANGKATAN KARYAWAN TETAP

Menimbang:

1. Bahwa saudara telah menjalani masa percobaan dengan kinerja yang memuaskan.
2. Bahwa pengangkatan ini penting untuk menunjang produksi perusahaan.

Mengingat:

1. Peraturan Ketenagakerjaan yang berlaku di Indonesia.
2. Kebijakan internal perusahaan.

Dengan ini memutuskan:

1. Mengangkat: Nama : Hendra Wijaya
   Jabatan : Operator Produksi
   Tanggal Lahir : 30 Juni 1992
   NIK : 3344556677
   Lokasi Kerja: Medan

2. Karyawan yang bersangkutan diangkat sebagai karyawan tetap terhitung sejak tanggal 1 Oktober 2023.

3. Diharapkan karyawan untuk mematuhi semua prosedur dan peraturan yang berlaku di PT. Produksi Mandiri.

Demikian surat keputusan ini dikeluarkan.

Medan, 30 September 2023

Direktur Utama,

(Nama Direktur)

 

Contoh 6: Surat Keputusan Pengangkatan Karyawan Tetap di Sektor Ritel

PT. Ritel Cemerlang Jl. Ritel No. 55, Semarang Telp. (024) 6543210

Surat Keputusan Nomor: 067/SK-RC/IX/2023

Tentang
PENGANGKATAN KARYAWAN TETAP

Menimbang:

1. Bahwa selama masa percobaan, saudara telah menunjukkan dedikasi dan kinerja yang memuaskan.
2. Bahwa pengangkatan ini bertujuan untuk meningkatkan layanan kepada pelanggan.

Mengingat:

1. Undang-Undang Ketenagakerjaan yang berlaku.
2. Kebijakan internal perusahaan.

Dengan ini memutuskan:

1. Mengangkat: Nama : Lestari Dewi
   Jabatan : Kasir
   Tanggal Lahir : 5 April 1993
   NIK : 4455667788
   Lokasi Kerja: Semarang

2. Karyawan yang bersangkutan diangkat sebagai karyawan tetap terhitung sejak tanggal 1 Oktober 2023.

3. Diharapkan karyawan dapat menjalankan tugasnya dengan baik dan mematuhi semua peraturan yang berlaku.

Demikian surat keputusan ini dibuat untuk dilaksanakan.

Semarang, 30 September 2023

Direktur,

(Nama Direktur)

 

Penutup

Surat keputusan pengangkatan karyawan tetap adalah dokumen penting dalam proses manajemen sumber daya manusia di perusahaan. Contoh-contoh di atas memberikan gambaran bagaimana surat ini seharusnya disusun dan informasi yang perlu dicantumkan. Dengan adanya surat keputusan ini, perusahaan dapat menetapkan status karyawan secara resmi dan memberikan kepastian hukum bagi kedua belah pihak. Pastikan untuk selalu memperhatikan peraturan yang berlaku dan mendokumentasikan setiap pengangkatan karyawan untuk menghindari masalah di kemudian hari.